岁月如歌，坚守如磐，为致敬员工数十年如一日的忠诚奉献，搭建领导与员工的沟通桥梁，凝聚企业发展向心力，12月24日，潘高寿公司在办公楼101会议室召开2025年“五、十整年”司龄员工座谈会。公司领导与近40名司龄满五年、十年、二十年、三十年及四十年的员工欢聚一堂，共忆奋斗岁月，共话企业未来，共叙浓浓情谊。

本次座谈会由党委副书记、工会主席王静文主持。她以温情真挚的话语向到场员工致以热烈欢迎与衷心感谢：“你们用五载深耕、十载坚守、二十载担当、三十载沉淀、四十载笃行，将青春与智慧融入公司发展脉络，你们的足迹镌刻在潘高寿的成长年轮上，是企业最宝贵的财富！”一番话语瞬间拉近了彼此距离，让现场洋溢着“大家庭”的温暖氛围。

交流分享环节，员工们畅所欲言，现场氛围温馨热烈。40年司龄代表曾敬明回顾历经生产、销售等多岗位的职业生涯，感慨公司四十载发展变迁，表态退休前将继续以高度负责的态度坚守岗位，为公司高质量发展贡献自己的全部力量；30年司龄代表谭德广细数从职场新人到技术标杆的成长轨迹，感恩公司培育与平台赋能，同时提出平衡食堂各时段菜品供应、加大研发投入推新品等建议助力公司整体发展；20年司龄代表徐鸯分享深耕岗位的成长历程，感恩公司提供的广阔舞台，愿与团队并肩作战，全力冲刺“十五五”百亿目标；10年司龄代表陈蕴雅畅谈从“完成任务”到“主动优化”的思维蜕变，希望深度参与流程优化，为公司效率提升添砖加瓦；5年司龄代表杜欣雨感念领导同事的帮扶之恩，分享快速成长的收获，表态将以复合型人才为目标，为公司注入新鲜活力。发言中，大家还围绕安全生产、老员工“传帮带”等议题提出合理化建议，为公司“十五五”规划编制建言献策。

公司领导们认真聆听每一位员工的心声，对大家的坚守奉献与宝贵建议表示高度认可。纪委书记蔡淑君在讲话中表示，潘高寿的稳健发展离不开每一位员工的辛勤付出，尤其是在市场调整期，大家齐心协力、攻坚克难，为企业筑牢了发展根基，希望未来大家继续传承优良作风，携手共渡难关。

王静文作总结讲话，她强调员工是企业发展的核心动力，公司将持续优化发展平台，为员工成长赋能。同时鼓励老员工发挥“传帮带”作用，新员工勇担使命，全体员工凝心聚力，共同书写潘高寿新的辉煌。

座谈会后，领导们为司龄员工送上纪念品并合影留念，定格下这一温馨而珍贵的时刻。